岗位职责：
1.了解项目需求，跟进项目开发计划并制定相应的测试计划、落实测试相关资源、跟进测试进度，保证测试质量；
2.安排人员编写各种与测试和用户使用相关的文档；
3.安排并协调解决技术支持部门相关事务的支持工作；
4.负责测试部人员招聘、培训、管理、考核；
5.指导测试部员工解决疑难技术问题。

岗位要求：
1.至少3年以上测试经验，熟悉物联网体系结构，有嵌入式程序测试经验。会使用一定的测试工具，熟悉性能测试及压力测试，对自动化测试有一定了解。熟悉windows，linux服务器搭建及通讯接口的相关测试；
2.具有丰富的软件测试管理经验，能招聘和培养测试团队；
3.沟通表达能力强，有危机意识，团队意识强。能协调解决好团队内部和对外的各种问题；
4.有责任心，能把要解决的问题按时解决。